招聘速览

一、招考简章

·石家庄市中基层法院第二批聘用制书记员招聘人公告

·衡水市冀州区年事业单位公开招聘名工作人员公告

·唐山市路南区年事业单位公开招聘75名工作人员公告

·宽城满族自治县唯杰中学年教师招聘公告

·吴桥县公安局年公开招聘警务辅助人员公告

·关于面向全国公开选调邱县籍在外公务员回邱县工作的公告

·承德御道口农垦实业集团有限公司年度公开招聘工作人员公告

·京北方信息技术有限公司招聘简章

·河北外国语学院招聘64名教师公告

·河北大学生命科学学院杜会龙课题组生物信息学等相关专业教师招聘启事

二、其他人事考试信息

·关于年肃宁县招考劳务派遣工作人员面试相关事项的通知

·邢台市襄都区年公开招聘编外幼儿园教师资格复审递补人员公告

·邢台市襄都区年公开招聘编外幼儿园教师面试公告

·文安县公安局招聘公安警务辅助人员笔试成绩公告

·康保县年广播电视台公开选聘专业技术人员拟聘人员名单

·张家口市崇礼区人力资源和社会保障局关于教育系统公开招聘幼儿教师面试方案

·中央司法警官学院关于公布年硕士招聘总成绩及入围考察名单的公告

·唐山市信实供电服务有限公司关于年招聘录用人选的公示

·魏县年公开招聘教师、校医及职业教育专业指导政审考察通知

·关于为邢台市县两级法院、检察院招聘过渡性书记员进入体检人员名单的公告

·年柏乡县公开招聘事业单位工作人员面试成绩

·保定市烟草专卖局（公司）年招聘面试名单

·路北区年度事业单位公开招聘工作人员拟聘用人员公示（教师岗位）

·成安县公开选派社区工作者准考证领取公告

·河北艺术职业学院年公开招聘拟聘人员公示

·滦平一中公开招聘教师体检公告

·年邢台市法院、检察院聘用制书记员过渡性招聘考试体检通知

·关于年承德市市直医疗卫生单位公开招聘工作人员考试笔试成绩的公告

·唐山师范学院附属幼儿园年公开选聘拟聘用人员公示

·定州市年上半年教师资格证书领取公告

·辛集市年上半年教师资格证书领取公告

·唐山市年教师资格证书领取公告

·关于公布《宽城满族自治县年教育系统公开招聘教师总成绩单暨入闱体检环节人员名单》及体检、考核事项的通知

·大厂回族自治县聚贤起航人力资源有限公司关于公开招聘教育教学服务人员拟录用人员名单公示

·霸州市年招聘聘用制教师时间安排公告

·霸州市年招聘聘用制教师报名须知

·桥西区年事业单位公开招聘工作人员笔试公告

石家庄市中基层法院第二批聘用制书记员招聘人公告

　　为深入推进法院司法人员分类管理，完善书记员聘用制度，打造一支数量充足、素质优良、队伍稳定、充满活力的聘用制书记员队伍，不断提升法院审判质效，根据《河北省法院、检察院聘用制书记员管理办法（试行）》《关于做好中基层法院聘用制书记员招聘过渡考试工作的通知》有关规定，委托第三方为石家庄市中基层法院（含辛集法院）招聘第二批聘用制书记员。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　聘用制书记员招聘工作，坚持德才兼备、民主公开、公平竞争、择优录取原则。

　　二、招聘范围及招聘人数

　　（一）招聘范围

　　现在石家庄市中基层法院（含辛集法院）工作的购买服务、政府定额、公益岗位等聘用人员，进院日期截止到年6月30日。

　　（二）招聘人数

　　本次计划招聘聘用制书记员人，各法院招聘人数详见《石家庄市中基层法院第二批聘用制书记员招聘人数一览表》（附件1）。

　　三、报考条件

　　（一）报考条件

　　1.具有中华人民共和国国籍；

　　2.拥护中华人民共和国宪法以及党的理论和路线方针政策；

　　3.具有良好的政治素养、品行、专业能力和职业操守；

　　4.具有普通高等学校专科及以上学历（经省法院批准，新乐、赵县、赞皇法院报考聘用制书记员的学历条件放宽至大专及以上学历，井陉、矿区、高邑、行唐、无极、灵寿、平山法院报考聘用制书记员的学历条件放宽至中专及以上学历）；

　　5.熟悉一定的法律基础知识，具有一定的文字写作能力，掌握书记员岗位必需的业务技能；

　　6.具有正常履行职责的身体条件；

　　7.法律、法规规定的其他条件。

　　（二）不得报考聘用制书记员的情形

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚或免予刑事处罚的；

　　2.曾因违法受过治安处罚的，或者曾因违纪受过党纪、政纪处分的；

　　3.涉嫌违法违纪正在接受调查、审查，尚未作出结论的；

　　4.曾被开除公职或者因违纪被单位辞退的；

　　5.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；

　　6.因其他原因不适合在法院工作的。

　　四、招聘程序

　　（一）网上报名、资格审查及缴费

　　1、网上报名

　　报名采用网上报名的方式，报名时间为年9月2日9:00至9月3日17:00。报名网站为石家庄市人事考试网（ 　　注册成功后登录，选择要参加的考试名称，进入报名环节。考生务必认真阅读《公告》《石家庄市中基层法院第二批聘用制书记员招聘技能测试考生防疫与安全须知》（附件2），按要求填写《石家庄市中基层法院第二批聘用制书记员招聘报名表》，同意《诚信承诺书》后方能提交审核。

　　网上报名实行严格的自律制度，考生对提交审核的报名信息真实性负责，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的，取消报考资格。

　　2、网上资格审查

　　考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息并重新提交审核，“审核通过”的，将不能再修改。报名时间截止后未通过审查的，不能再次提交报名申请。网上资格审查工作由石家庄市中级人民法院政治部组织实施。

　　3、网上缴费

　　考生报名信息经“审核通过”的，可直接进入缴费程序。缴费截止时间为9月4日17:00，此前可登录石家庄市人事考试网（ 　　（二）综合能力测试

　　考试包括综合能力测试和面试两部分，总成绩为分。综合能力测试包括技能测试和笔试，占总成绩的60%。

　　1、技能测试（占总成绩的20%）

　　主要考察报考人员的中文录入速度，技能测试采用台式计算机、标准键盘作答方式。电脑预装有极品五笔、极点五笔、万能五笔、搜狐五笔、王码五笔、搜狗拼音、百度拼音、QQ拼音、谷歌拼音、紫光拼音、讯飞拼音、双文速录输入法，严禁考生携带U盘、光盘等外部存储设备现场自行安装输入法。

　　中文录入分为看打录入、听打录入两个部分，考试时间各10分钟，满分均为分，看打录入、听打录入中，必须有一项录入速度在每分钟70字以上且正确率在90%以上的标准，方可产生成绩，并以两项录入的较高成绩作为技能测试成绩，达不到标准的取消聘用资格。

　　9月17日9:00至9月18日17:00，报考人员登录石家庄市人事考试网（ 　　考生提交健康信息承诺书后本人旅居史、接触史、相关症状等疫情防控重点信息发生变化的，须及时更新上报。其中，9月17日9:00至9月18日17:00疫情防控重点信息发生变化的，须登录系统进行更新填报；9月18日17:00后至技能测试前疫情防控重点信息发生变化的，须将《个人健康信息承诺书》电子版发送至邮箱sfsjyks

　　技能测试成绩可于9月20日上午9:00在石家庄市人事考试网（ 　　2、笔试（占总成绩的40%）

　　主要考察报考人员的政治理论、法律基本常识、常用公文写作能力。笔试实行百分制，考试时限90分钟，不指定参考用书。

　　技能测试成绩合格的考生请于9月24日9:00至9月25日17:00，登录石家庄市人事考试网（ 　　笔试成绩可于9月27日上午9:00在石家庄市人事考试网（ 　　（三）资格复审

　　在取得综合能力测试成绩的考生中，根据成绩排名和招聘计划，分单位按不高于3：1的比例确定进入面试人选，比例内末位成绩并列的都进入面试人选。对进入面试人选的考生进行资格复审，考生须提供有效居民身份证、学历证书、网上报名表、笔试准考证等材料原件及复印件。经审核，符合条件的进入面试。凡发现在网上报名时填报的信息与实际情况不一致，不符合报考条件，不能提供规定证件材料，或不在规定时间接受资格复审的考生，取消其面试资格。

　　石家庄市中级人民法院政治部负责资格复审。资格复审时间和地点另行通知。

　　（四）面试

　　面试占总成绩的40%，侧重考察面试人员的表达能力和基本素质。面试采用结构化面试方法（面试答题、随机提问、考生退场、积分审核），面试时间为6分钟，面试成绩满分分。面试合格分数线为60分，达不到合格线的考生取消聘用资格。

　　通过资格复审的考生请于10月15日9:00至10月16日17:00，登录石家庄市人事考试网（ 　　面试成绩可于10月19日上午9:00在石家庄市人事考试网（ 　　（五）确定体检、考察人员名单

　　考试总成绩=技能测试成绩×20%+笔试成绩×40%+面试成绩×40%，保留两位小数。根据招聘计划和考生考试总成绩，分单位按不高于1：1的比例确定进入体检、考察人员。比例内末位考生总成绩如出现并列，按综合能力测试成绩先后顺序确定进入体检、考察人员，如综合能力测试成绩仍相同，按技能测试成绩先后顺序确定。

　　考生考试总成绩及是否进入体检、考察环节，可于10月20日上午9:00在石家庄市人事考试网（ 　　（六）体检、考察、公示、聘用

　　石家庄市中级人民法院政治部负责组织体检、考察、公示和聘用。

　　1、体检与考察

　　体检参照人力资源和社会保障部、卫生部《公务员录用体检通用标准（试行）》、《公务员录用体检操作手册（试行）》等规定组织实施。对体检合格者，由石家庄市中级人民法院政治部组成考察组，进行考察。体检、考察时间地点另行通知。因体检、考察不合格或放弃而产生的名额空缺，按照总成绩排名依次进行递补。

　　2、公示

　　考察合格者由石家庄市中级人民法院确定为拟聘用人选，在石家庄市人事考试网（ 　　3、聘用

　　公示期满后，对符合聘用条件的考生由各相关法院与之签订劳动合同（合同文本由省法院统一印制），按照聘用制书记员序列进行规范管理。首次签订劳动合同的期限为三年，试用期为六个月，试用期满考核合格者按期转正。

　　根据《河北省法院、检察院聘用制书记员管理办法（试行）》，聘用制书记员薪酬标准由各法院商同级相关部门根据当地经济社会发展水平、财政状况等因素，参照上一年度本地在岗职工平均工资标准确定，用人单位应按照《劳动法》《劳动合同法》等法律法规为聘用制书记员缴纳社会保险和缴存住房公积金。

　　五、有关事项

　　（一）本次招聘由市中院政治部负责解释，纪检部门全程监督。

　　（二）凡考生未在规定时间内按要求参加技能测试、笔试、资格复审、面试、体检等情况的，均视为自动放弃应聘。

　　（三）报考资格条件审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件、弄虚作假的，一律取消招聘资格，问题严重的要追究责任。

　　咨询电话

　　监督电话

　　附件：1、招聘人数一览表

　　2、技能测试考生防疫与安全须知

　　3、个人健康信息承诺书

　　石家庄市中级人民法院

　　石家庄市人力资源和社会保障局

　　年8月26日

详情请浏览：

　　衡水市冀州区年事业单位公开招聘计划已经批准，现就有关事项公告如下：

　　一、招聘范围

　　（一）年毕业的全日制普通高校毕业生；

　　（二）衡水市户籍(含户口迁移证派往衡水市)往届全日制普通高校毕业生。以上相关证明材料的日期以报名截止日之前有效。

　　二、招聘条件及职位要求

　　报考人员必须具备下列条件：

　　（一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律；

　　（二）具有良好的品行；

　　（三）具有职位所需的学历、专业或技能条件，详见《衡水市冀州区年事业单位公开招聘计划表》；

　　（四）具有适应职位要求的身体条件；

　　（五）年龄一般在18周岁以上、35周岁以下（年9月4日至年9月4日期间出生）。

　　（六）“服务基层项目专项计划”职位仅限：衡水市服务基层项目人员（含衡水市户籍在外地服务基层项目人员和外地户籍在衡水市服务基层项目人员）服务期满（报名截止日之前有效）考核合格的“大学生村官”、“三支一扶志愿者”、“大学生村医”、“特岗教师”、“西部志愿者”。

　　（七）服务期满考核合格的“大学生村官”、“三支一扶志愿者”、“大学生村医”、“特岗教师”、“西部志愿者”可报考“服务基层项目专项计划”，也可按职位要求报考非专项计划。

　　（八）现役军人、全日制普通高校在读学生、机关事业单位在编人员不在范围。

　　（九）曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员，法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。

　　（十）教师资格证及职位相关要求

　　应届高校毕业生和未落实工作单位的高校毕业生实行“先上岗、后考证”阶段性措施。凡符合教师资格考试报名条件和教师资格认定关于思想政治素质、普通话水平、身体条件等要求的高校毕业生，可以先上岗从事教育教学相关工作，再参加考试并取得教师资格。单位与先上岗的高校毕业生签订聘用合同，试用期1年。聘用合同条款中明确先上岗的高校毕业生在1年内未取得相应职业资格的，依法解除聘用合同，终止人事关系。

　　未落实工作单位的高校毕业生是指,国家统一招生的普通高校毕业生未落实工作单位，其档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。

　　其他报名人员必须持有教师资格证（已通过教师资格考试暂未发证的，需提供《中小学教师资格考试合格证明》）且符合职位要求。

　　（十一）符合衡征[]2号文件规定条件的大学生退役士兵可报考大学生“退役士兵专项计划”，也可按专业报考非专项计划。

　　三、招聘计划

　　招聘计划名，详见《衡水市冀州区年事业单位公开招聘计划表》。服务基层项目专项计划没有报名合格人员的或报名合格人员低于计划数的，该剩余计划调整到本单位职位A或取消。

　　四、报名

　　（一）报名时间：年8月31日08:30至9月4日17:30。

　　（二）报名网址：本次招聘采用网上报名方式，请登录 　　（三）缴费时间：年8月31日09：00至9月5日17：30。通过资格审查者按国家规定缴纳考务、报名费元。

　　（四）打印准考证时间：年9月9日08：30至9月10日17：30。

　　（五）《个人健康信息承诺书》：考生须同时打印《个人健康信息承诺书》（附件2），如实申报本人笔试前14天健康状况，本人确认签字。

　　（六）网上报名的基本程序：

　　1、考生开始报名前，须完全了解本次招聘政策和拟招聘职位条件，认真阅读本公告并同意《诚信承诺书》，然后按步骤进行具体操作。

　　2、考生网上报名实行严格的自律制度，必须承诺履行《诚信承诺书》，对提交审核的报名信息的真实性负责，在任何环节，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的，取消该考生应聘资格。

　　3、考生网上报名须使用有效期内的二代居民身份证申请“报名号”，获取“报名号”和“初始密码”后才能登录报名系统，进行填表和提交审核，报名号是登录报名系统的唯一标识，密码可修改，请考生务必牢记并保管好自己的报名号和密码。

　　4、考生要按规范填写或选择表项，照片信息要求上传本人近期、正面、免冠、证件照。照片为蓝色的纯色背景，照片头部占照片尺寸的2／3，不得使用生活照、艺术照、风景照等，人像清晰，神态自然，无明显畸变。照片规格为jpg格式，高宽比约为4:3,建议像素：（宽）*（高），照片大小10—kb。报考信息通过审核后才能进行缴费操作，缴费成功即完成报名。

　　5、考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息或改报职位并重新提交审核；“审核通过”的，将不能再修改，进入缴费程序。

　　6、考生网上支付。请考生及时开通网上（支付宝或 　　对贫困户考生和低保户考生实行报名考务费减免。报名考务费减免对象包括：建档立卡贫困家庭考生和城乡低保家庭考生。具体流程为：先行报名缴费→提交审核材料→审核通过→退费。建档立卡贫困家庭的考生需将本人身份证和扶贫手册拍摄为照片格式(内容要清晰可见)，城乡低保家庭的考生将本人身份证和其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明或低保证拍摄为照片格式(内容要清晰可见)，以及个人联系方式(手机号码)，在8月31日至9月5日期间发送至电子邮箱：jz

　　8、考生所留联系电话务必保持联络畅通。请考生在进行网上填报时，务必填写本人常用联系方式及备用联系方式，确保在招聘各个环节保持手机等通讯设备畅通，因通讯不畅影响报名、考试、体检、考察、办理聘用手续等事宜的，责任自负。

　　9、打印《笔试准考证》。应聘考生完成网上报名审核缴费后，应于规定时间内登录报名网址“打印准考证”专栏，打印《笔试准考证》。

　　10、打印《个人健康信息承诺书》（附件2），如实申报本人笔试前14天健康状况，本人确认签字，带至考场。

　　报名开始和结束时容易出现网络拥堵,建议考生合理安排报名时间，尽量避开高峰期报名、缴费。

　　请考生特别注意：多名考生使用同一台电脑报名时，每位考生报名完成后一定要点击退出系统按钮，关闭所有显示本人信息的填报页面，禁止同时打开两个或两个以上页面，以免发生错误。

　　五、考试

　　考试由笔试、面试两部分组成。

　　(一)笔试。

　　参加笔试时，必须同时携带笔试准考证、有效期内的二代居民身份证和《个人健康信息承诺书》。缺少证件的考生不得参加考试。笔试采用闭卷考试的形式进行，具体考试时间、地点、注意事项以《笔试准考证》为准。笔试成绩划定最低合格分数线。

　　笔试内容为：

　　综合类：科目一《公共基础知识》、科目二《职业能力测验》，一张试卷，分制，分钟答题时间。

　　教育类：科目一《公共基础知识》、科目二《教育基础理论》（包括教育学、教育心理学、教育法律法规、教师职业道德修养基本要求等内容），一张试卷，分制，分钟答题时间。

　　笔试成绩可于笔试结束后在报名网址查询。

　　（二）证件审核。

　　对在笔试最低合格分数线以上的考生，按招聘计划，分职位按1:2的比例由高分到低分确定进入证件审核人选，比例内末位笔试成绩并列的同时进入证件审核。证件审核人员名单、审核时间、地点及说课内容范围在冀州区人民政府网另行公告，请考生及时 　　1、所有进入证件审核环节的考生须在冀州区人民政府网自行下载《衡水市冀州区年综合类事业单位公开招聘证件审核登记表》或《衡水市冀州区年教育类事业单位公开招聘证件审核登记表》，登记表一律由本人当场签字，凡填写信息不真实、不完整或填写错误，一律取消应聘资格。同时提交网上报名同版照片2张。

　　2、参加证件审核的考生需提供高校毕业证、就业报到证、有效期内的二代居民身份证、户籍证明（户籍证明材料是指含户主页和考生本人页的户口簿；年毕业生不需提供户口簿）及职位要求的其它材料的原件及复印件1份。

　　教育类考生还需提供教师资格证（已通过教师资格考试暂未发证的，需提供《中小学教师资格考试合格证明》），如报考时尚未取得岗位要求的教师资格证的，符合“先上岗、后考证”政策的考生，不用提供。

　　服务期内在岗“大学生村官”、“三支一扶志愿者”、“大学生村医”、“特岗教师”、“西部志愿者”如不能提供报到证，需分别提供服务地县级组织、人社、卫生、文教、团委证明。

　　3、报考服务基层项目专项计划的“大学生村官”、“三支一扶志愿者”、“大学生村医”、“特岗教师”、“西部志愿者”还需提供期满合格证，服务期满合格截止时间为报名截止日之前。

　　4、报考大学生“退役士兵专项计划”的需提供退役军人证和县级武装部证明（证明格式为：×××同志符合衡征[]2号文件规定的条件：国家普通高等学校招生计划统一录取的全日制普通高等教育的学生，限于年从衡水市应征入伍且入学前户籍在衡水市的全日制本科生，年及年以后从衡水市应征入伍的在校生、应届毕业生、往届毕业生以及当年被高校录取的新生，招聘当年需取得相应的普通高校学历证书。服役期满且服役期间未受过任何处分。）

　　5、已就业人员还须提供现工作单位同意报考信。

　　6、根据《公告》规定须提供的其他证件、证明材料。

　　（三）面试。

　　综合类考生采取结构化面试方式，主要测评考生的举止仪表、语言表达能力、综合分析能力、组织协调能力、应变能力等。

　　教育类考生采取说课方式，主要测评考生的教学设计、教学基本功、教学能力、教学思想、专业知识等教育教学的基本素质及语言表达、逻辑思维、运用教育教学理论分析和解决实际问题的能力等综合素质。

　　面试时间控制在8分钟以内，满分分，60分为合格分数线，低于合格分数线的取消资格。

　　面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩（成绩四舍五入，小数点后保留两位）。

　　考生需及时 　　（四）综合成绩。

　　综合成绩＝笔试成绩*60%+面试成绩*40%（成绩四舍五入，小数点后保留两位）

　　（五）确定进入体检人员名单。

　　按综合成绩排名，依照招聘计划，分职位按从高分到低分1:1的比例，确定进入体检人员名单。比例内末位综合成绩如出现并列,取笔试成绩高者；如笔试成绩也相同，取科目二成绩高者；仍出现并列的，取学历高者。如有放弃者，按综合成绩由高分到低分依次递补。

　　六、体检

　　体检由冀州区人力资源和社会保障局组织实施，体检的标准参照现行的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检合格的考生确定为考察对象，体检不合格或自动放弃的空余名额，按综合成绩名次由高分到低分依次递补。体检费用考生自理。

　　七、考察

　　体检合格人员确定为考察对象，由用人单位及其主管部门根据考察对象在现工作单位或户口所在地的表现并结合档案进行考察，主要考察政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩及有无不符合招聘条件的问题等情况。考察合格人员，确定为拟聘用人员，考察不合格或自动放弃的空余名额，按综合成绩由高分到低分依次递补。

　　八、公示

　　考察合格人员作为拟聘用人选在冀州区人民政府网公示7个工作日，接受社会监督。公示反映有问题并查有实据，不符合聘用条件的取消拟聘用资格，因取消资格和自动放弃空余的名额，按综合成绩从高分到低分依次递补。

　　九、办理聘用手续

　　对于经公示无异议或有异议但经核实不影响聘用的人员，确定为聘用人员，按照规定办理相关手续。正式聘用人员在该聘用单位服务年限不得低于5年，服务期限内，不得申请调出，不得参加各类公开招聘（招录）考试，组织人事部门不予办理调动手续。聘用人员纳入事业编制管理，享受事业单位人员待遇。

　　十、疫情防控

　　根据新冠肺炎疫情情况，采取相应的防控措施：请考生务必严格遵守疫情防控各项要求。参加笔试的考生须在笔试前14天通过登录“冀时办” 　　十一、特别提示：

　　外地考生请提前熟悉考点路线，凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、证件审核、面试、体检、考察、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格；资格审核贯穿招聘工作全过程，任何环节发现考生填报不实、提供虚假材料等情况，即取消资格，并记入不良记录名单，问题严重的要追究责任。

　　本次事业单位公开招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。

　　根据疫情防控进展情况，确需调整公告中相关工作时间安排的，将在冀州区人民政府网站、“冀州人社微发布” 　　附件1：衡水市冀州区年事业单位公开招聘计划表.xlsx

　　附件2：个人健康信息承诺书.docx

　　附件3：衡水市冀州区年事业单位公开招聘考生防疫与安全须知.docx

　　衡水市冀州区人力资源和社会保障局

　　年8月28日

详情请浏览：

　　为满足路南区事业单位工作需要，贯彻落实《中共中央组织部办公厅人力资源社会保障部办公厅关于应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作的通知》，根据《事业单位人事管理条例》及《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》，经研究决定，面向社会公开招聘事业编制工作人员75名，现将有关事项公告如下：

　　（特别提示：本次招聘的政策、方法、程序、时间安排、有关要求等内容，已在本公告尽可能详细写明，请认真阅读，在确有公告未尽的疑问时再电话咨询，以提高咨询效率。）

　　一、招聘原则

　　坚持德才兼备，民主、公开、竞争、择优的原则，实行公开招聘，在考试、考核的基础上择优聘用。

　　二、招聘名额和信息发布

　　参加本次公开招聘的事业单位共招聘工作人员75名。各招聘单位的岗位、人数、岗位条件等详见《年唐山市路南区事业单位公开招聘工作人员岗位信息表（区属事业单位）》(附件1)、《年唐山市路南区事业单位公开招聘工作人员岗位信息表（教师）》(附件2)，以下简称《岗位信息表》。

　　三、招聘岗位对象和条件

　　（一）应聘人员应具备以下基本条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍。

　　2.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。

　　3.适应岗位要求的身体条件。

　　4.户籍要求：硕士研究生及以上学历的人员不限户籍；高校毕业生放宽至唐山市户籍或生源地为唐山市；其余考生需具有路南区境内所属乡、镇、街道在册户籍。户籍以报名前一日（年8月30日）户口所在地为准。

　　5.具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历、学位、专业和技能条件。

　　（1）年龄计算。年龄一般在18周岁及以上、35周岁及以下，招聘岗位对年龄有具体要求的从其要求。《岗位信息表》年龄要求为“35周岁及以下”是指年8月30日至年8月30日期间出生。以此类推。

　　（2）毕业证书及专业。应聘人员学历底限或以上学历的毕业证书载明的专业名称必须与岗位条件中专业要求一致。《岗位信息表》专业要求为“具体专业名称”的，须一字不差（设定的专业要求带括号的，审核时含括号中的内容）；专业要求为“学科门类”、“专业类”的，参考教育部制定的现行高等教育专业目录审核。

　　留学回国人员和其他海外、外国学历学位获得者需取得国家教育部留学服务中心出具的学历认证报告，其所学专业名称与招聘岗位要求专业名称不完全一致，但所学专业课程与招聘岗位专业课程大部分相同，且符合该岗位所需要的其他条件的，也可报考该岗位。留学人员毕业时间以学历认证报告认定时间为准。

　　6.具备岗位所需要的其他条件，具体条件按《岗位信息表》要求确定。

　　（二）部分岗位条件的说明：

　　1.“高校毕业生”是指未落实工作单位的国家统一招生的高等院校普通类、、年毕业生（离校时其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构）。

　　2.对要求具备教师资格的招聘岗位，根据《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》的要求,对“高校毕业生”实施“先上岗、再考证”阶段性措施，凡符合教师资格考试报名条件（或教师资格认定）的“高校毕业生”报考可暂不要求提供资格证书。对被聘用的“高校毕业生”，签订《事业单位聘用合同》时应当按规定约定1年试用期，试用期满未取得相应职业资格证的，聘用单位将依法与其解除聘用合同。

　　3.根据《教师资格条例》第五条：取得教师资格的公民，可以在本级及其以下等级的各类学校和其他教育机构担任教师；但是，取得中等职业学校实习指导教师资格的公民只能在中等专业学校、技工学校、职业高级中学或者初级职业学校担任实习指导教师。高级中学教师资格与中等职业学校教师资格相互通用。

　　4.经路南区组织人事部门认证的路南区属国办学校在岗且从事教育教学工作满2年的人事代理教师、校聘教师、代课教师和稻地镇的聘用制及劳务派遣教师，报考教师岗位的人员需符合报考岗位学历底限；不限学位；户籍均放宽至唐山市；年龄可放宽到40周岁及以下，即年8月30日至年8月30日期间出生。

　　5.凡涉及到年龄、户籍、工作时间等需要确定时间的，计算日期截止到年8月30日。

　　招聘岗位条件中凡涉及学历、学位的均须在年8月1日前已经取得。年的“高校毕业生”，因疫情原因未能如期拿到毕业证和学位证的，需出具专科、本科或研究生阶段成绩单，最晚于年12月31日之前提交毕业证和学位证原件，留学回国人员和其他海外、外国学历学位获得者还需提交国家教育部留学服务中心出具的学历认证报告，逾期不能提供的，取消聘用资格。因个人原因延期毕业的除外。

　　（三）定向招聘对象：

　　定向招聘对象为：

　　1.年及以前于路南区服务期满且考核合格的“三支一扶”计划志愿者中的“支教”人员。

　　2.—年度退伍安置地在路南区的大学生退役士兵。（“大学生退役士兵”是指：按照国家普通高等学校招生计划统一录取的全日制普通高等教育毕业且入伍并退役的人员。）

　　（四）有下列情形之一的人员不得报考：

　　现役军人、试用期（服务期）内的公务员(参照公务员法管理的工作人员)、年及以后毕业的高等院校普通类在读学生。

　　曾因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员、失信被执行人，以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。

　　此外，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避”的规定。

　　四、招聘方式

　　本次公开招聘采取“统一招聘”方式。采取笔试、面试相结合的方式进行，满分分，总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，总成绩保留2位小数。

　　五、网上报名方法

　　本次公开招聘实行网上报名和资格初审，每人限报考一个岗位。

　　（一）网上报名方式和时间：

　　（特别提示：报名和考试期间请保管好个人证件和信息，以免丢失、被他人盗用或信息被恶意篡改等情况发生而影响报名考试。）

　　报名采用网上报名方式。报名、照片上传、资格初审和交费确认均通过网络进行。

　　报名网址：唐山人才网（ 　　报名时间：年8月31日9:00至9月4日17:00

　　交费时间：年8月31日9:00至9月5日17:00

　　（二）网上报名的基本程序：

　　(特别提示：鉴于以往报名、交费情况，报名截止前2天报名人数比较集中，请尽量避开报名高峰期，强烈建议不要最后1天报名及交费，并 　　1.考生报名前，须完全了解本次招聘政策和应聘岗位条件，认真阅读网上《招聘公告》，按照规定步骤进行具体操作。

　　2.网上报名实行严格的自律机制，考生必须承诺履行《诚信承诺书》，对提交审核的报名信息真实性负责。在公开招聘的任一环节中（包括试用期），凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的、不符合报考条件的，取消资格。

　　3.网上报名须用有效的二代《居民身份证》申请“报名号”，并预选应聘岗位，获取“报名号”和“初始密码”后才能登录报名系统，进行填报信息和提交审核，报名号是登录报名系统的唯一标识，密码可修改，二者均务必牢记并保管好。

　　4.按照要求规范填写或选择表项，认真核对《岗位信息表》条件要求，务必逐条如实填写符合条件相关内容。上传的考生电子照片要符合要求，否则将被报名系统自动拒绝。照片要求：近期、正面、免冠彩色证件照，建议像素（宽）*（高），jpg格式。报考信息通过审核后才能进行交费操作，交费成功即完成报名。

　　5.考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息或改报岗位并重新提交审核；“审核通过”的，不能再修改，将进入交费程序。请考生尽量不要选择最后时刻报名，以免因报考条件不符或填报信息不完整等原因“审核未过”而错失改报机会。

　　6.考生务必牢记报名和交费截止时间、打印准考证、笔试、成绩查询、资格复审等重要时间信息，并及时 　　7.网上交费。报名考务费每人元，报名交费支持支付宝扫码，交费时请考生点击“支付宝”字样图片生成 　　（三）开考比例

　　“三支一扶志愿者”和“大学生退役士兵”定向招聘岗位（岗位13、岗位35）不限开考比例，其他各岗位报考人数与招聘人数的比例一般不低于2:1，对达不到比例的岗位，相应核减或取消该岗位的招聘计划，同时通知考生改报其它岗位或放弃报考。

　　六、考试内容和流程

　　（特别提示：本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次公开招聘无关。敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。）

　　（一）笔试：

　　由第三方组织出题、阅卷。

　　1.笔试内容

　　笔试采用闭卷考试方法，全部为客观题（单选、多选、判断），考试时限为分钟，满分为分。

　　区属事业单位（岗位1——13）笔试内容为《公共基础知识》、《职业能力测验》。

　　教师（岗位14——36）笔试内容为教育学、心理学、教育教学实践案例分析。

　　2.笔试时间和地点

　　具体笔试时间、地点以笔试准考证为准。

　　报考且交费成功的考生，凭报名时的身份证号及报名序号自年9月17日起登录唐山人才网（ 　　参加笔试时，必须同时携带有效期内法定身份证件（二代身份证、临时身份证或护照）、《笔试准考证》和《个人健康信息承诺书》（附件3），方能进入考场，否则不得参加考试。

　　考生务必按要求填报《个人健康信息承诺书》，详见《考生防疫与安全须知》（附件4）。考生对个人健康状况填报实行承诺制，承诺填报内容真实、准确、完整，凡隐瞒、漏报、谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的，记入考试诚信档案，并依规依纪依法处理。

　　考生务必牢记：填报个人健康信息时间、打印《笔试准考证》时间、考试时间等重要时间信息，凡是在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。

　　3.成绩查询

　　笔试成绩、是否进入资格复审及最低控制分数线，请考生于笔试结束后及时 　　区公开招聘工作领导小组办公室根据笔试总体情况划定笔试最低控制分数线，对在最低控制分数线以上的考生，按照进入资格复审人数与招聘人数2:1的比例，从高分到低分确定资格复审人选（末位并列一并进入资格复审）。

　　（二）资格复审：

　　资格复审人员：笔试通过的考生。

　　资格复审时间和地点详见“唐山人才网（ 　　进入资格复审人员根据岗位条件要求应出具的证件和材料（原件及复印件）：

　　1.本人身份证、户口本（主页、本人页,唐山生源地考生提供户口迁出户口页）、毕业证书、学位证书。

　　2.按照招聘岗位条件要求能够证明自己资格条件的相关证件。

　　3.留学回国人员和其他海外、外国学历获得者需提供国家学历认证等相关证件材料，所学专业课程相关材料原件、翻译件。

　　4.年毕业的考生如无毕业证书、学位证书可先提供《年普通高校毕业生就业协议书》。

　　审核通过的考生进入下一步面试程序；未通过的取消资格，比例不足的递补本岗位笔试成绩下一名考生进入资格复审，合格的进入下一程序。

　　不符合岗位报考条件的考生，取消资格，对严重弄虚作假行为要追究责任。

　　（三）面试：

　　由第三方组织面试。

　　1.面试时间和地点以及注意事项详见打印面试通知单，考生自年9月24日起登录唐山人才网（ 　　2.面试方式：

　　区属事业单位岗位（岗位1——13）采取结构化面试方式进行。

　　教师岗位（岗位14——36）采取说课方式进行。

　　面试实行百分制，满分分，当场打分，面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。面试合格分数线为60分，面试成绩不足60分的，视为不合格，不能录取。

　　面试结束后，出现空缺岗位不再从笔试成绩人员中递补。按体检人数与聘用人数１:１的比例，依据考生总成绩从高分到低分确定体检人选。

　　如比例内末位考生总成绩出现并列，笔试成绩高者优先，笔试成绩仍相同，按以下顺序确定进入体检考生：烈士子女或配偶，学历（学位）较高者，退役士兵，少数民族考生，具有基层工作经历或基层工作经历较长者，曾受县级以上党委、政府奖励且受奖级别较高者。如果以上条件均相同，都进入体检程序，根据体检结果择优聘用。

　　面试成绩当天在面试考场外张贴，并在“唐山人才网（ 　　3.总成绩在“唐山人才网（ 　　七、体检、考核、公示、选岗、备案、聘用、最低服务年限

　　(一)体检

　　由区人力资源和社会保障局统一组织实施，体检具体时间及注意事项请 　　(二)考核

　　考核由单位或其主管部门组织实施。按照《公告》和《岗位信息表》中年龄、学历、学位、专业、工作经历、户籍及其他岗位条件的要求，审查被考核人资格条件，验证核实有关证书、证明、报到证等材料；考察拟聘用人员的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况；做出“合格”或“不合格”结论。考核不合格的取消应聘资格。

　　(三)公示

　　对考核合格的拟聘用人员在“唐山人才网（ 　　因体检或考核不合格、公示结果影响聘用、公示期间放弃，导致拟聘岗位出现空缺的，在本面试组本岗位内按总成绩由高到低依次递补。

　　（四）选岗

　　公示期满无异议人选，在选岗时根据不同的招聘岗位，按照总成绩由高到低的顺序依次选择，确定工作岗位，如有总成绩相同者按笔试成绩由高到低的顺序依次选择，笔试成绩也相同者采用抽签的方式确定选择先后顺序。

　　（五）备案

　　对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，由用人单位提出聘用意见经主管部门核准后，填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》、《河北省事业单位公开招聘工作人员拟聘人员名册》报路南区人社局审批，将《花名册》报市人社局备案。

　　(六)聘用

　　对公示期满无异议的，确定为拟聘人员，拟聘人员签订《河北省事业单位聘用合同》，并按程序办理相关聘用手续。拟聘人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

　　（七）最低服务年限

　　本次被聘用人员在路南区最低服务年限为3年（含试用期）。在此期间，不得调出路南区，否则按聘用合同约定的条款负违约责任。

　　（特别提示：凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、资格复审、面试、体检、考核、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格；资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件、弄虚作假的，取消应聘资格，问题严重的要追究责任。）

　　招聘工作-（工作日上午8:30-11:30，下午13:30-17:30）。

　　附件1：年唐山市路南区事业单位公开招聘工作人员岗位信息表（区属事业单位）

　　附件2：年唐山市路南区事业单位公开招聘工作人员岗位信息表（教师）

　　附件3：个人健康信息承诺书

　　附件4：笔试考试防疫与安全须知

　　唐山市路南区人力资源和社会保障局

　　年8月28日

详情请浏览：

　　根据学校发展需要，现面向社会招聘地理教师2名、生物教师2名，音乐教师1名，现将招聘事宜公告如下：

　　1、遵守宪法和法律，品行端正，具有良好的职业道德。

　　2、身体健康，具有胜任岗位要求的身体条件。

　　3、具有大学本科及以上学历。（不限制所学专业，能胜任地理、生物、音乐教学即可）

　　4、在宽城满族自治县教师招聘中通过了资格审查。

　　1、资格审核：在宽城满族自治县教师招聘中通过了资格审查的均可报名。

　　2、面试：面试时间8月29日上午8点开始，面试形式为20分钟试讲。参加面试人员请于7点25之前报道。报道地点在宽城四中教学楼四楼室唯杰中学教导处。报道后，抽签确定试讲顺序，试讲准备时间为30分钟。

　　3、录取：面试结束后学校电话通知被录取人员，并在唯杰中学 　　

　　1、签订劳动合同，试用期1年。以劳务派遣形式使用。

　　2、工资待遇不低于本县同期聘用教师的工资、绩效奖励，按照本县同期聘用教师享受“五险一金”。（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险及住房公积金）

　　3、享受本县同期聘用教师享有的防暑费、取暖费等福利待遇。

　　1、报名时间为年8月24日——28日。

　　2、报名电话为，未尽事宜可电话咨询。

　　宽城满族自治县唯杰中学

　　年8月25日

吴桥县公安局年公开招聘91名警务辅助人员公告

　　根据工作需要，经研究决定，拟面向社会公开招聘公安警务辅助人员91名，现就有关事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　坚持“公开、公平、公正、择优”的原则，在面试、笔试、体能测试、体检、政审的基础上择优聘用。

　　二、招聘岗位及数量

　　本次共招聘警务辅助人员91名，其中男性81名，女性10名。应聘人员可以通过吴桥人力资源网( 　　三、招聘条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，不限户籍；

　　2.拥护中国共产党的领导，自愿从事公安警务辅助工作，具有良好的品行和职业道德；

　　3.男性身高要求1.70米及以上，女性身高要求1.60米及以上；

　　4.男性年龄要求在18周岁及以上、28周岁及以下（年9月8日至年9月7日期间出生），具有高中或中专及以上学历。退役军人年龄可放宽至30周岁（年9月8日至年9月7日期间出生）；

　　5.女性年龄要求在18周岁及以上、28周岁及以下（年9月8日至年9月7日期间出生），具有全日制大专及以上学历；

　　6.身心健康，体形端正，无残疾，无色盲，无纹身，无口吃，无精神病史，体重不高于标准体重的30%，不低于标准体重的15%（标准体重(kg)=身高(cm)-）。

　　凡有下列情形之一的人员不得报考：

　　1.曾因违法行为，被给予行政拘留、曾受治安行政处罚的；

　　2.曾受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪尚未查清的；

　　3.曾被开除党、团籍的；

　　4.被国家机关、事业单位开除公职或辞退的；

　　5.家庭成员或近亲属被判处刑罚，本人或家庭成员及近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；

　　6.有较为严重的个人不良信用记录的；

　　7.本人有吸毒史的；

　　8.其他不适宜从事警务辅助工作的。

　　四、招聘程序

　　（一）报名和面试

　　本次考试采用现场报名、现场面试、现场缴纳报名费的方式。

　　面试内容包括身高、体重、有无残疾、有无色盲、有无纹身。面试分合格与不合格，不计入总成绩，面试合格者予以报名。

　　1.报名时间、地点及咨询电话

　　报名时间：年9月7日至9月8日

　　（上午8:30-12:00，下午13:30-17:30）

　　报名地点：吴桥县人力资源和社会保障局服务大厅二楼

　　-（公安局）、-（人社局）

　　2.报名携带材料

　　报名者可登陆吴桥人力资源网下载并填写《吴桥县公安局年公开招聘警务辅助人员报名资格审查表》（附件1）一份，并带二代身份证、毕业证（大专及以上学历需提供学信网查询的学历认证报告）、退伍证等相关证明材料原件以及复印件，3张近期同底小2寸免冠照片。

　　3.资格审查及缴费

　　根据招聘条件对报名人员的身份、学历、年龄、面试结果等相关信息进行资格审查，资格审查结果现场确认，通过资格审查的考生缴纳报名费元（现金）。

　　（二）领取笔试、体能测试准考证

　　报名缴费人员于年9月11日（上午8：30-12：00，下午13:30-17:30）到吴桥县人力资源和社会保障局室领取准考证。

　　考生应按照准考证上确定的考试地点、考场参加考试。参加考试时，必须同时携带准考证和法定有效二代居民身份证。缺少证件的考生不得参加考试。

　　（三）笔试

　　笔试采取闭卷方式进行，满分分，考试时间为分钟。考试内容为公共基础知识和相关业务知识。

　　笔试时间：年9月13日

　　笔试地点：吴桥县职业技术教育中心（吴桥中学操场北）

　　（四）体能测试

　　体能测试内容：男性测试内容为0米跑、4×10米往返跑、立定跳远；女性测试内容为米跑、4×10米往返跑、立定跳远。每项满分分，体能测试成绩按三项平均分计算。评分标准参照《河北省公安机关人民警察体育锻炼达标标准》（附件2）。

　　体能测试时间及地点另行通知。

　　（五）公布考生综合成绩、确定进入体检考生名单

　　根据笔试成绩和体能测试成绩按照6:4的比例计算考生综合成绩（四舍五入，保留2位小数）。考生综合成绩、进入体检人员名单可于笔试结束后五天内登陆吴桥人力资源网( 　　根据招聘计划和考生综合成绩，分岗位按1:1的比例确定体检人员名单。如果参加体能测试人数未超过招聘计划，按照综合成绩排名实行末位淘汰制。

　　同一岗位末位出现综合成绩并列超出招聘计划者，采取依次按笔试成绩高者、学历高者优先的办法确定排名。如果以上条件均相同，都进入下一环节。在此后的体检、政审、公示环节发现问题需要递补时，出现综合成绩并列的，也按此排名顺序确定。

　　（六）体检

　　体检项目、标准参照参照现行的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检费用考生自付。体检不合格的，取消拟聘人员资格，在报考同一岗位的考生中按排名顺序依次递补。

　　（七）政审

　　体检合格人员登陆吴桥人力资源网( 　　政审内容包括是否受过刑事处罚、劳动教养、少年管教，是否有较为严重的个人不良信用记录，是否受过党内处分或行政处分，是否曾被公安机关辞退过或曾违纪违规被其他单位开除，是否有直系亲属或对本人有重大影响的亲属中有判处死刑或正在服刑。有以上情形之一者，取消拟聘人员资格，在报考同一岗位的考生中按排名顺序依次递补。

　　(八)公示

　　对拟聘用人员在吴桥人力资源网进行公示，时间为7个工作日。拟聘用人员在公示期内因弄虚作假或营私舞弊被举报查实的，取消拟聘用人员资格，在报考同一岗位的考生中按排名顺序依次递补；拟聘用人员不服从公安局统一分配管理的，取消拟聘用人员资格。

　　五、聘用、管理及待遇

　　对公示无异议的人员进行聘用。试用期为两个月，试用期期间执行我县最低工资标准。试用期满考核合格后，与劳务派遣公司签订劳动合同，采取劳务派遣方式进行管理，另增发相关津贴、补贴，并按照相关规定缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险及失业保险。

　　六、有关要求

　　凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、体能测试、体检、政审、报到等情况的，均视为自动放弃聘用资格；资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件，弄虚作假的，取消聘用资格，问题严重的要追究责任。

　　七、考生防疫与安全须知

　　（一）考生须在报名前申领河北“健康码”（打开 　　（二）考生通过体温检测通道时，应保持人员间隔大于1米，有序接受体温测量，亮绿码或扫码进入考场。“河北健康码”为绿码及现场测量体温正常（不超过37.3℃）的考生方可进入考场。

　　（三）考生应自备一次性医用口罩或医用外科口罩，除验证、核验身份时可以暂时摘下口罩外，全程佩戴口罩。如考生在参加考试过程中出现发热、咳嗽、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹泻等症状，应及时向考务工作人员报告。

　　附件：1.《吴桥县公安局年公开招聘警务辅助人员报名资格审查表》

　　2.《河北省公安机关人民警察体育锻炼达标标准》

　　3.《吴桥县公安局警务辅助人员招聘政审表》

　　吴桥县人力资源和社会保障局

　　年8月28日

详情请浏览：

　　为深入推进“人才强县”，引导和鼓励更多邱县籍在外人才回邱服务家乡，根据《中华人民共和国公务员法》《河北省机关事业单位干部调配办法》有关规定，经研究决定，公开选调一批邱县籍在外工作的公务员（选调生）回邱工作，现就有关事项公告如下：

　　一、实施范围

　　1、邱县籍在县域外机关单位工作的公务员；

　　2、邱县籍人员的配偶、子女在县域外机关单位工作的公务员；

　　3、邱县机关事业单位在编在岗非邱县籍人员的配偶、子女或子女的配偶为县域外机关单位工作的公务员。

　　二、基本条件

　　（一）选调人员需符合以下基本条件：

　　1、政治立场坚定，对党绝对忠诚，服从组织领导，作风过硬，品行端正，勤政务实，清正廉洁；

　　2、通过公开招录到机关单位工作的公务员（选调生）；

　　3、科级及以下公务员（选调生），全日制大学及以上学历，年龄在35周岁以下（年9月1日及以后出生），硕士、博士研究生学历年龄可放宽至38周岁（年9月1日及以后出生）；申请选调人员为科级干部的，将根据职数空缺情况，采取一事一议的方式，另行研究安排。

　　4、具有较强的组织协调能力，有一定的文字功底；

　　5、符合工作调动年限要求或达到最低工作服务年限；

　　6、年度考核均为称职及以上等次（试用期年度考核不定等次的除外）；

　　7、具有正常履行职责所需的身体条件，自愿接受工作安排。

　　（二）有下列情形之一的，不符合选调条件：

　　1、受过刑事处罚的、涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未做出结论的；

　　2、受处分期间或者未满影响期限的；

　　3、干部档案有涂改造假，或者“三龄两历一身份”等重要信息存在疑问的；

　　4、被依法列为失信联合惩戒对象的；

　　5、违反计划生育政策的；

　　6、法律、法规规定的其他不宜调动情形的。

　　三、工作安排原则

　　按照“空编安置、人岗相适”原则，重点选调一批具有一定文字功底和组织协调能力的人员，安排到综合性行政部门工作，如出现编制、岗位、专业等不能满足需求时，需服从组织部门分配。

　　四、选调程序

　　（一）个人申请。本人持普通高校学历毕业证书、学位证书、教育部学历证书电子注册备案表、身份证、户口簿、结婚证、公务员登记表（复印件加盖组织、人事部门公章）、所在单位同意调动证明等相关材料的原件及复印件，到邱县县委组织部（市民中心主楼室）办理申请登记手续，申请时间为年9月1日至9月30日（工作日上午8:30-12:00，下午13:30-17:30）。申请时递交《公开选调申请表》（双面打印，一式三份）和《诚信承诺书》（一式两份）。

　　网上申请的，需将以上材料扫描成PDF格式的扫描件，发送至gwyzj

　　（三）面试。通过资格审核后，进入面试环节。面试成绩满分为分，合格为80分，面试不合格者，自然淘汰；面试合格的，确定初步选调人选。

　　（四）体检。面试合格后，统一安排时间体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，费用自理。体检合格的，确定为考察对象。

　　（五）组织考察。邱县县委组织部成立考察组，对考察人选德、能、勤、绩、廉情况及其政治素质与公开选调职位的匹配度进行全面考察，并听取有关单位意见。考察中发现政治素质不合格、道德品行不端正、廉洁操守不过关的情况，或影响选调的，终止选调后续程序。

　　（六）公示及调动。对考察合格的拟选调人员，在邱县人民政府网公示，公示时间为5个工作日。

　　公示期满无异议后，按照《中华人民共和国公务员法》《河北省机关事业单位干部调配办法》等有关规定办理调动手续。选调人员在邱县最低服务期限为5年，期间不可通过考录、调动、公选、遴选、借调等方式离开邱县工作。

　　五、其他事项

　　1、资格审核贯穿选调工作始终。任何环节发现申请人员不符合选调资格条件的，伪造、假冒各种证件，弄虚作假的，一经查实，取消选调资格。

　　2、本次选调工作在邱县公开选调工作领导小组领导下进行，仅适用于年度选调工作。

　　本公告由邱县公开选调工作领导小组办公室负责解释。

　　-（工作日）

　　-（夜间及节假日）

　　附件：

　　公开选调申请表.doc

　　诚信承诺书.doc

　　邱县县委组织部

　　年8月27日

详情请浏览：

　　为了满足集团公司用人需求，根据工作需要，决定拟面向社会公开招聘工作人员30名，现将有关事项公告如下:

　　一、招聘单位基本情况

　　承德御道口农垦实业集团有限公司属国有独资企业，是对河北省国营御道口牧场进行集团化改革时组建，御道口牧场始建于年，隶属原热河省农业厅，为国有中型农垦企业，年—年隶属河北省农林局。年—3年隶属河北省农垦局。3年4月河北省农垦管理体制改革后隶属承德市人民政府。年9月按照市委市政府批准的《河北省国营御道口牧场集团化改革方案》和《承德御道口农垦实业集团公司组建实施方案》要求，开始组建承德御道口农垦实业集团有限公司，同时保留河北省国营御道口牧场和河北省御道口林场的牌子。年12月完成集团公司注册，注册资本金5亿元。集团公司位于河北省最北部的坝上地区，西部与内蒙古多伦县接壤，南部与围场县御道口乡毗邻，北部、东部与塞罕坝机械林场相连，是国家4A级草原森林风景区和省级自然保护区。集团公司内设7个内设机构和6个全资子公司。现有职工人。集团公司立足资源优势，坚持生态优先、推动绿色发展，构建以生态旅游为主导产业，现代农业和清洁能源协同发展的产业格局。

　　二、总体原则和要求

　　坚持德才兼备的用人标准，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，实行公开招聘，在考试、考核的基础上择优录取。

　　三、招聘方式

　　本次招聘采取统一公开招聘方式。按照制定招聘方案、发布招聘公告、报名及资格审查、招聘考试（笔试、面试）、体检、考核政审、招聘人员公示、聘用等步骤进行。

　　四、招聘对象及数量

　　本次共招聘30人。具体招聘信息详见《承德御道口农垦实业集团有限公司年公开招聘工作人员信息表》。

　　五、招聘对象及条件

　　(一)招聘对象。根据招聘信息表确定招聘对象,硕士研究生及以上学历报考年龄可放宽至40周岁。

　　(二)应聘人员应具备的基本条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍。

　　2.遵守宪法和法律，政治坚定、拥护中国共产党的领导。

　　3.具有良好的品行和职业道德。

　　4.具有与招聘要求相适应的学历、专业、年龄、户籍等条件。

　　5.适应招聘要求的身体条件。

　　6.具备招聘所需要的其他条件。招聘所需的具体条件按《承德御道口农垦实业集团有限公司年公开招聘工作人员信息表》(附件)要求确定,凡涉及到年龄、户口、工作时间以及学历等需要进一步确定时间的,具体时间计算日期截止到招聘《公告》发布之日。

　　(三)有下列情形之一的人员不得报考：

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员。

　　2.现役军人。

　　3.法律、法规规定不得招聘为企事业单位工作人员的其他情形人员。

　　六、招聘的程序和方法

　　(一)发布招聘公告

　　年8月27日—年9月2日通过承德人事培训考试网网站（ 　　（二）报名和资格审查

　　1.报名方式：现场报名或电子邮箱报名，由集团公司公开招聘工作领导小组办公室统一受理(电子邮箱：ydknkjtrsk

　　（2）报名 　　（3）报名要求：报考者需按要求填写《承德御道口农垦实业集团有限公司招聘人员报名表（资格审查表）》、《考试诚信承诺书》、《考生及家庭成员（共同居住人员）体温健康登记表》、《考生健康承诺书》，并带本人有效身份证、毕业证、学位证、资格证书和有关材料原件以及复印件、6张近期蓝底1寸免冠照片。报考人员应如实提交有关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或填写有错误的，责任自负；弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或聘用资格。报名与考试时使用的身份证必须一致。

　　外地报考人员可将报名表及身份证、毕业证、学位证、资格证和有关材料的原件通过扫描发送电子邮件的方式报名（邮件主题以“姓名+学校+专业”命名）。请考生保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。

　　（4）资格审查及缴费。报名结束后，由集团公司公开招聘报名资格审查组负责对报名人员进行资格审查，资格审查结果现场确认或进行电话通知。通过资格审查的考生缴纳报名考务费用元，未按期缴费者视为自动放弃报考（电子邮箱报名的考生通过支付宝方式缴纳报名考务费，支付宝账户：，转账时备注报考人姓名；现场报名的考生通过现金方式缴纳报名考务费）。

　　2.开考比例：

　　（1）中专及以上学历的招聘人数与报考人数的比例不低于1:3，报考比例达不到开考比例的，经集团公司党委研究同意后，减少招聘人数或取消该招聘计划。

　　（2）应届全日制二本及以上学历的招聘人数与报考人数的比例不低于1:2，报考比例达不到开考比例的，经集团公司党委研究同意后，减少招聘人数或取消该招聘计划。

　　3.准考证发放：考生领取准考证时间、地点由集团公司公开招聘工作领导小组办公室确定并负责通知考生。

　　(三)笔试

　　1.笔试采用闭卷的方式，笔试内容：《公共基础知识》和《职业能力测试》，满分分，考试时间为分钟。考试不指定考试指导用书。

　　考生的笔试时间、笔试地点和有关要求另行通知，详见《笔试准考证》。

　　2.本次考试组织、考点选择、考场安全、选派监考巡考工作由集团公司公开招聘工作领导小组办公室负责。应聘人员应按照《笔试准考证》上确定的考试地点、考场参加考试。参加考试时，必须同时携带准考证和二代有效身份证（或有效期内的临时身份证、社保卡）。缺少证件的考生不得参加考试。

　　3.考试开始30分钟后，迟到考生不得再进入考场。考试期间考生不得提前交卷、退场。

　　4.确定笔试最低合格分数线。

　　笔试结束后，集团公司公开招聘工作领导小组将根据笔试成绩总体情况决定是否划定笔试最低控制分数线，对在笔试最低控制分数线以上的考生，根据招聘计划，依据笔试总成绩由高分到低分，按招聘计划比例确定进入证件审核考生。开考比例未达到招聘计划比例的按实际人数确定进入证件审核，比例内末位笔试总成绩出现并列的考生，都进入证件审核环节。笔试缺考、作弊或成绩为零等情况的不得进入面试。

　　（四）资格复审

　　面试前，由集团公司公开招聘工作领导小组办公室对参加面试的人员进行资格条件复审。资格条件复审时，面试人员应按照招聘资格条件要求提供本人身份证、准考证、毕业证、学历证、学位证等相关材料的原件。经复审不符合报名资格条件的，取消面试人选资格。在报考的考生中按笔试成绩从高分到低分依次递补。

　　（五）面试

　　1.面试采取结构化面试形式进行，满分分。

　　2.面试组织。面试工作由集团公司公开招聘工作领导小组办公室组织实施。考生、评委及工作人员均实行入闱管理，考生抽签决定面试顺序。面试考务安排，由集团公司公开招聘工作领导小组办公室负责。

　　3.面试时间和地点详见《面试通知单》。

　　4.面试主要测试应聘人员的综合素质和相关能力。面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。面试最低合格分数线60分。面试成绩当天在面试场所显著位置或集团总部公示牌张贴公布。

　　5.总成绩合成。面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩。其中，笔试成绩、面试成绩分别占40%、60%，即总成绩＝笔试成绩×40%＋面试成绩×60％。计算考生成绩时，保留小数点后两位。

　　(六)体检与考核

　　根据招聘计划和考生总成绩，按1:1的比例由总成绩高分到低分确定参加体检考生人选。体检标准参照现行《公务员体检标准》执行。比例内末位考生总成绩如出现并列，按笔试成绩高者优先进入体检。如出现笔试、面试和总成绩均相同者，除有特殊要求的，按以下顺序确定进入体检考生：烈士子女或配偶，学历(学位)较高者(如果学历、学位相同)，具有相关工作经历者优先。如以上条件均相同，都进入体检，根据体检结果择优聘用。体检合格的，由人力资源部及相关单位对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行综合考核，并对其资格条件进行复查。体检、考核不合格的或主动放弃体检的，取消拟聘人选资格，根据考试总成绩从高分到低分依次递补，并对递补考生进行体检。

　　(七)公示

　　根据考生的笔试、面试、体检、考核情况，确定拟聘人选后，填写公开招聘拟聘用人员公示名单并加盖公章，在集团总部办公楼公示牌公示，公示期7个工作日。公示期间有举报违规违纪者，一经查实即取消聘用资格。对考核不符合要求或公示期间被举报查实的考生以及自动放弃考核的，取消其聘用资格，根据考试总成绩从高分到低分依次递补，并对递补考生进行体检和考核。

　　(八)聘用

　　1.经公示无异议的拟聘用人员根据招聘专业，按照考试总成绩确定聘用单位，拟聘用人员必须服从人事部门分配，不服从分配人员取消聘用资格，并记入本人诚信档案。

　　2.公示期满无异议的拟聘用人员要按照规定程序和要求及时报到,人力资源部同新聘人员签订《劳动用工合同》,办理聘用等相关手续。被聘人员按规定实行试用期（2个月）,试用期满考核合格的正式聘用,试用期一并计算在劳动用工合同期限内。不合格的，解除《劳动用工合同》。

　　七、工资待遇

　　（一）中专及以上学历的试用期内，每月基础工资为元人民币，单位代扣代缴社会保险（五险一金）。试用期满考核合格聘用后，每月工资约为：元人民币（含基础工资、岗位工资、工龄工资、绩效工资、艰边津贴等）+职称工资（聘任后），单位代扣代缴社会保险（五险一金）；

　　（二）应届全日制二本及以上学历的试用期内，每月基础工资为元人民币，单位代扣代缴社会保险（五险一金）。试用期满考核合格聘用后，每月工资约为：元人民币（含基础工资、岗位工资、工龄工资、绩效工资、艰边津贴等）+职称工资（聘任后），单位代扣代缴社会保险（五险一金）。

　　八、有关要求

　　要高度重视此项工作，切实加强领导，周密部署，精心组织。在招聘工作中，要认真贯彻落实民主、公开、竞争、择优的原则，严格按照《年公开招聘工作人员实施方案》组织实施。要严肃工作纪律，秉公办事，主动接受各方面的监督。要加强保密观念，严格按照有关保密规定，做好试题的印制、传递、回收等工作，要与有关人员签订保密协议，建立健全保密工作的责任追究制度，确保考试不出泄密问题。要严格执行回避制度的相关规定，应予回避的人员必须予以工作回避。对在招聘工作中违反组织人事纪律、徇私舞弊的，要追究相关人员的责任，情节严重的要依据有关规定严肃处理，对通过弄虚作假被聘用的人员，要取消其聘用资格，以确保公开招聘工作的严肃性和公正性。

　　九、其他相关事宜

　　为配合疫情防控工作，确保考试安全，让广大考生有一个安全、有序的考试环境，请大家提前做好应试准备，所有参加本次考试考生均需携带本人手机，现场扫描“河北健康码”，如实填写《考生及家庭成员（共同居住人员）体温健康登记表》和《考生健康承诺书》。考试前14天有外省旅居史、去过疫情中、高风险地区或境外回国人员必须提供有效期内核酸检测证明。随着国内疫情形式发展，为适应防疫的需要，望广大考生随时 　　附件1：《承德御道口农垦实业集团有限公司年公开招聘工作人员信息表》

　　附件2：《承德御道口农垦实业集团有限公司招聘人员报名表（资格审查表）》

　　附件3：《考试诚信承诺书》

　　附件4：《考生及家庭成员（共同居住人员）体温健康登记表》

　　附件5：《考生健康承诺书》

　　附件6：《应考人员注意事项》

　　承德御道口农垦实业集团有限公司

　　年8月27日

详情请浏览：

　　京北方信息技术股份有限公司总部位于北京，现为中国规模最大、人数最多、资质最全、客户最广泛的国内金融服务公司之一，京北方系国家高新技术企业、中关村高新技术企业，设有北京市企业技术中心、企业博士后工作站，拥有自主知识产权的国家发明专利多项，软件著作权70余项，京北方总部位于北京，在无锡、大庆、深圳、潍坊设有四个全资子公司，在超过20个城市设有分支机构及办事处，公司业务及服务中心遍布全国所有地级市。

　　客户群体包括银行、保险、信托、基金公司等金融领域，覆盖营销渠道、业务产品、管理决策前中后台全方位的咨询及解决方案服务体系，囊括互联网金融、营运管理、风险管理、商业智能等核心业务领域。

　　京北方崇尚“专注、专业、专家”的经营理念，注重企业管理、职工架构的优化，职工愿景规划、提升职工福利品质，持续改善职工待遇。公司始终坚持以“职工满意、员工支持、团队默契、管理、员工协同、社会认可”为企业发展基础，坚持打造专注型企业、专业型职工发展空间、专家型一流服务公司，并立志成为国内顶级的综合服务提供商。

　　公司人才理念：

　　想干事的人有机会、能干事的人有平台、干成事的人有地位、人人都有机会。

　　招聘岗位：银行接听客服专员

　　招聘人数：人

　　工作职责：通过电话方式为行方用卡客户解答用卡过程中的问题

　　岗位要求：

　　1、大专及以上学历，学历学信网可查已毕业人员，普通话标准，能够熟练操作计算机，打字速度为汉字50字/分以上。

　　2、个人名下无营业执照，个人征信良好，普通话标准，有较强的学习能力及抗压能力，诚实守信，保密意识强，能适应倒班及夜班。

　　3、金融、财务、会计，会计电算化专业优先

　　工作时间：

　　1、8小时工作制，周工作时长不超40工时，双休倒休，能适应倒班和夜班。

　　2、白班：正常班次每班为8小时

　　夜班：周小夜班1-2次，最晚下班22：00、23:00，月大夜班1-2次，大夜工作时间为：4小时左右，其他时间可在行方宿舍休息。

　　薪资待遇：

　　1、培训阶段：培训期30天左右，培训日发放培训补助50元/天，早8:30-晚17:30每周单休；（一次性通关奖励元试用期工资发放）

　　2、试用期1个月，月薪0元+0绩效考核，周倒休2天。（试用期在职满30天，一次性奖励0元，转正工资发放）

　　3、转正薪资基本工资0元+元绩效考核+全勤。平均薪资每月元—0元，周倒休2天，

　　公司福利：

　　1、石家庄本地社保公积金

　　2、工作满一年以上，可享受年假、婚假，产假，法定假日排班上班三倍薪资发放。

　　3、行方内设有自助餐形式食堂（充饭卡内部价格）、一日三餐，早约5元，午餐约8元-12元、晚餐约8元-12元。

　　4、内部医疗室、内部超市。大夜晚班可提供住宿。

　　晋升：基础客服——业务支持——组长——管理岗

　　基础客服——培训支持——培训主管

　　工作 　　报名方式：

　　联系王主管

　　简历投递邮箱：

　　河北大学生命科学学院杜会龙课题组由于科研工作需要，现面向海内外招聘讲师或副教授1名，主要负责生物信息数据分析或开发任务。同时热烈欢迎研究生加入，或者以合作项目客座的形式进行交流学习。

　　二、研究方向

　　杜会龙，教授，河北大学高层次引进人才。课题组主要开展的研究方向有大型复杂基因组的构建，基因组组装算法开发，杂合及多倍体基因组的phasing组装及技术开发，泛基因组构建分析及相关算法开发，基于HiC及各种组学数据的基因组调控网络的构建，基于全面的三维基因组调控关系、表达调控关系及基因组信息进行基因组预测，生物信息学个性化分析软件及流程开发，比较基因组分析，物种进化及群体分析等。

　　目前已参与完成小麦，水稻，苦荞，玉米，大豆，野生稻，苜蓿等上百个基因组的构建及分析。在Nature，Cell，Nature 　　三、基本条件

　　1.生物信息学，计算生物学，基因组学以及计算机科学等相关专业毕业，具有博士学位；

　　2.熟悉Linux操作系统并具有较好的编程基础或生物信息分析/开发经历；

　　3.以主要作者身份发表过SCI论文或者已取得较高水平的研究成果者优先，具有较强学术论文英文写作和科研工作交流能力；

　　4.热爱科研工作，工作细心严谨，富有责任心、创新能力和团队协作精神。

　　四、引进待遇

　　按照河北大学青年教师人才引进规定，给予相应待遇（参见河北大学高层次人才招聘公告）。网址： 　　五、应聘材料的投递

　　有意者请将个人简历以电子邮件附件形式发送至：genomebioinfo